Quand je me préparais pour ma toute première interview podcast, je pensais sans cesse à trois connaissances de la fac. On était assez proches pour être « amis Facebook », mais pas assez pour avoir échangé nos numéros de téléphone.

Je me demandais : « Que vont-ils penser s’ils entendent cet épisode ? »

Au fond, je croyais déjà savoir. Qu’ils allaient me trouver trop sérieux, trop gênant, et tellement imbu de moi-même que je m’étais dit : « Je dois absolument lancer un podcast ! »

Mais des années plus tard, la réalité est que ces connaissances n’ont jamais écouté. Et si elles l’ont fait, elles ne m’ont jamais rien dit de négatif. Tout cela venait de mes propres doutes : « Qu’est-ce qui me rend si spécial pour que ce soit moi qui mène cette interview ? »

La réponse, en fait, était simple : j’étais enthousiaste ! J’avais trouvé quelqu’un de passionnant, je voulais lui poser des questions, et il avait accepté. Si vous voulez interviewer quelqu’un, il n’y a pas besoin que ce soit plus compliqué que ça.

Aujourd’hui, après avoir animé des centaines d’épisodes et en avoir écouté des milliers, j’ai compris ce qu’il faut pour réussir une grande interview — même si vous commencez avec du doute.

Dans ce guide, nous allons voir :

Sommaire

• Le rôle de la préparation
• Ce qui fait une bonne question d’interview
• Pourquoi les questions ouvertes sont vos meilleures alliées
• Leçons tirées des meilleurs intervieweurs
• Une liste catégorisée de 90+ questions d’interview
• FAQ

La préparation d’une interview podcast

Préparation guidée par la curiosité

L’une des plus grandes erreurs est de courir après un invité qui ne vous intéresse pas, juste parce que vous pensez qu’il va attirer de nouveaux auditeurs.

Un grand intervieweur disait :

« J’ai interviewé des gens comme Mark Zuckerberg et Satya Nadella… mais mes épisodes les plus populaires ne sont pas avec eux. Mon invitée la plus écoutée était Sarah Paine. Avant mon interview, elle n’était pas connue publiquement. [… Mais] j’adorais ses livres. »

Au lieu de courir après des “grands noms”, trouvez les personnes que vous trouvez réellement intéressantes, et votre audience le sentira aussi.

Planifier une interview

Programmer une interview deux mois à l’avance peut sembler organisé, mais cela casse souvent l’élan. L’intérêt retombe, les questions deviennent dépassées, et au final l’enregistrement est reporté.

Mon objectif maintenant est de programmer vite : dans la semaine qui suit. Je prépare intensément, j’écris mes questions, et j’enregistre tant que l’énergie est là.

Faire ses recherches

Avant d’enregistrer une interview, je fais beaucoup de recherches.

Je garde toujours mon public en tête :

• Si mes auditeurs sont débutants, des questions trop pointues risquent de les perdre.
• Si ce sont des experts, je peux aller beaucoup plus loin.

Exemples de recherche :

• Parcourir l’Instagram, TikTok ou LinkedIn de l’invité
• Lire son CV, ses articles ou ses livres
• Trouver ses anciennes interviews podcast sur Apple Podcasts ou Listen Notes

Questions à se poser :

• Quel est l’objectif principal de cet épisode ?
• Comment mon invité peut-il aider mes auditeurs à résoudre un problème ?
• Quel est le message clé que je veux transmettre ?

Un peu de préparation à ce stade peut transformer la fluidité et la productivité de la conversation.

Qu’est-ce qui fait une bonne question d’interview ?

Quand j’ai commencé, je pensais qu’il suffisait d’être curieux. Poser une question, écouter la réponse, et recommencer.

Mais mes meilleures interviews ne venaient pas seulement de ma curiosité. Elles venaient de questions préparées avec intention.

Une bonne question :

• mène à une histoire
• donne de l’espace pour réfléchir
• aide les auditeurs à se connecter au sujet
• emmène la conversation ailleurs

Évitez de simplement refaire le même terrain déjà couvert dans d’autres émissions. Cela fatigue l’invité et n’apporte rien de nouveau à vos auditeurs.

Pourquoi les questions ouvertes comptent

Si vous posez des questions fermées (oui/non), vous obtiendrez des réponses fermées. Peu engageantes, elles coupent souvent la discussion.

Préférez des questions qui suscitent histoires et émotions :

• « Parlez-moi de la fois où vous avez lancé votre café. »
• « Qu’avez-vous ressenti quand vous avez changé de carrière ? »

Ensuite, appuyez avec des questions de clarification :

• « Que voulez-vous dire par là ? »
• « Pouvez-vous donner un exemple ? »
• « Comment cette expérience a-t-elle influencé votre vie ? »

Leçons tirées des grands intervieweurs

• Terry Gross – Fresh Air : recherche approfondie, angles originaux.
• Guy Raz – How I Built This : structure narrative claire, toujours un fil conducteur.
• Krista Tippett – On Being : profondeur spirituelle et humaine.
• Oprah – Super Soul : écoute active, confiance mutuelle.

Livres recommandés

• The Art of the Interview – Lawrence Grobel
• Talk to Me – Dean Nelson
• Storyworthy – Matthew Dicks

Étiquette de l’hôte

Vous n’êtes pas obligé d’envoyer toutes vos questions à l’avance, mais partager les thèmes aide l’invité à se préparer et renforce la qualité de l’épisode.

90+ Questions d’interview podcast

Icebreaker / Intro

• Où avez-vous grandi, et en quoi cela vous a-t-il influencé ?
• Quelle est votre routine du matin ?
• Quelle est votre histoire drôle préférée à raconter ?
• Quel est le plus beau compliment que vous ayez reçu ?
• Quel est votre passe-temps préféré, et pourquoi ?
• Que vouliez-vous devenir enfant, et pourquoi ?
• Êtes-vous introverti ou extraverti ?
• Si vous deviez vous décrire comme un animal, lequel et pourquoi ?
• Si l’argent n’était pas un problème, que feriez-vous de votre temps ?
• Quel est votre film préféré, et que révèle-t-il de vous ?
• Quelle est votre plus grande petite manie ?
• Quelle est votre plus grande passion ?
• Quel est votre souvenir le plus embarrassant ?
• Si vous pouviez avoir un superpouvoir, lequel ?
• Quel est votre signe astrologique ?
• Quel est votre type MBTI ou numéro Ennéagramme ?
• Quelle a été votre dernière recherche sur Spotify ?
• Que feriez-vous si vous gagniez à la loterie ?

Questions personnelles

• Quel est l’un de vos plus grands défis de vie ?
• Pourquoi êtes-vous passionné par ce que vous faites ?
• Qui est la personne la plus influente de votre vie ?
• Que comprennent mal les gens à propos de vous ?
• Quelle est votre chose préférée chez vous, et pourquoi ?
• Avez-vous des frères et sœurs, et comment vous ont-ils influencé ?
• Comment étiez-vous enfant ?
• Comment êtes-vous différent de vous-même il y a un an ?
• Comment voulez-vous être rappelé ?
• Quelles qualités admirez-vous le plus chez les autres ?
• Que changeriez-vous chez vous si vous le pouviez ?
• Quelle est votre plus grande peur ?
• Où vous voyez-vous dans 5 ans ?
• Qu’est-ce qui vous motive vraiment ?
• Quelle découverte récente vous a surpris sur vous-même ?
• Quelle est la leçon la plus importante que vous avez apprise ?
• Quelle est votre plus grande « erreur » ?
• De quoi êtes-vous le plus fier ?
• Quel a été le plus grand tournant de votre vie ?
• Quelle est votre singularité ?
• Qu’est-ce qui surprendrait les gens à votre sujet ?
• Qu’est-ce qui vous enthousiasme ?
• Avez-vous des regrets ?
• Comment avez-vous rencontré votre partenaire ?
• Avez-vous une devise de vie ?
• Qu’aimeriez-vous changer chez vous dans l’année à venir ?
• Qu’est-ce qui vous empêche de dormir ?
• Quel défi vous a le plus façonné ?
• Quelle est votre citation préférée ?

Carrière & expertise

• Quand avez-vous su que vous vouliez suivre cette carrière ?
• Quel est le meilleur conseil reçu d’un mentor ?
• Quelle est la chose la plus difficile dans votre métier ?
• Quand êtes-vous le plus productif ?
• Si vous pouviez changer une chose dans votre secteur ?
• Quelles ressources vous ont le plus aidé ?
• Quel conseil donneriez-vous à quelqu’un qui veut suivre votre voie ?
• Que voudriez-vous avoir su avant de commencer ?
• Quel est le mythe le plus répandu sur votre métier ?
• Qu’aimez-vous le plus dans votre travail ?
• À qui parlez-vous quand vous êtes bloqué ?
• Qu’est-ce qui vous motive au quotidien ?
• Quelles méthodes de networking fonctionnent pour vous ?
• Qui considérez-vous comme votre plus grand concurrent ?
• En quoi êtes-vous différent des autres leaders de votre domaine ?
• Comment définissez-vous le succès ?
• Quels podcasts business vous ont aidé à réussir ?
• Quelle est la compétence la plus cruciale dans votre rôle ?
• Qu’est-ce qui vous a le plus surpris au début ?
• Quelle est votre meilleure stratégie pour réussir ?

Questions spécifiques au podcasting

• Qu’est-ce qui vous a donné envie de lancer un podcast ?
• Combien de temps a-t-il fallu pour construire votre audience ?
• Quelles sont vos meilleures stratégies de marketing de contenu ?
• Quelle est votre astuce pour produire régulièrement ?
• Des conseils pour monétiser ?
• Quel est votre épisode le plus populaire et pourquoi ?
• Comment faites-vous pour vous démarquer dans votre catégorie ?
• Quel est votre logiciel d’enregistrement préféré ?
• Des recommandations de matériel ?

Wrap-up & conclusion

• Quel conseil partageriez-vous avec nos auditeurs ?
• Vos trois recommandations de lecture ?
• Les meilleurs podcasts de votre domaine ?
• Y a-t-il une question que vous auriez aimé que je pose ?
• Quel message voulez-vous que les auditeurs retiennent ?
• Quelles sont vos prochaines étapes ?
• Où nos auditeurs peuvent-ils découvrir vos produits/services ?
• Où en savoir plus sur vous ?

Formats narratifs

• Pouvez-vous nous raconter ce moment précis ?
• Qu’aviez-vous en tête à cet instant ?
• Comment cela a-t-il changé votre vision ?
• Quel est l’histoire que je veux raconter dans cet épisode ? (pour l’hôte)
• Qu’est-ce que mon audience doit apprendre, ressentir ou retenir ? (pour l’hôte)
• Quel sujet mon invité n’a pas assez abordé ailleurs ? (pour l’hôte)
• Quelle histoire lui appartient uniquement ? (pour l’hôte)

Sommaire

Nom de l'Article

90+ Questions d’interview pour vos podcasts [2025]

Description

90+ Questions d’interview pour vos podcasts, trouvez des idées et inspirez vous!

Auteur

Michael Demylle

Name du publieur

StreamBox

Logo du publieur